人文志业发展室主任莫炳燊向慈青讲述慈济自创立到发展，志业足迹遍布海内外的历程。摄 / 朱美梅
2019年5月25日与26日，30位慈青（慈济大专青年联谊会，简称慈青）干部在静思堂参与为期两天的“慈青干部合心共识营”。年轻学子透过小组研讨、“慈青Influencer实作”以及参访大爱人文馆环节，重新调整步伐与心态，希望取得共知、共识，再共行。
课堂荧幕上，一位女生悠哉地在海边一边享受着阳光，一边用吸管喝饮料，喝完之后把吸管和塑料袋随手一丢，造成海龟和鱼群身亡……最后女生决定以后都用环保餐具和环保袋。
“认识你的人看这个搞笑影片才会觉得好笑，但不认识你的人呢？未必。最重要是搞笑之余还要传递讯息。”慈青学长陈伟豪说道。
原来在实作环节，慈青要在80分钟内制作影片、设计摊位或以演讲的方式呈现主题“介绍慈青”或“提倡环境保护”，再由学长点评回馈。
慈青共同讨论，一同完成“演讲”作品。摄 / 朱美梅
从事媒体教育工作的陈伟豪补充道：“一定要思考你的作品对象。在筹备过程中，往往会构思很久，当有很多想法时，需要从观众的角度来思考，才能做出好的选择。”他说，慈青举办大小活动也是如此，从策划到执行，也如同影片制作，需要有正确的思路。
设计摊位环节中，以“提倡环境保护”为题的组别采用环保影带和拼图游戏作为宣导卖点，并以一张A4纸张绘出干净与污秽的地球。学长邱秉柔点评说：“要发挥年轻人的创意，如何在那么多摊位中脱颖而出，把重要讯息放大，并在短时间内清楚带出讯息，让人留下深刻的印象。”
“像地球不停转动，把黑夜转成白昼，不追求浮华的梦用，影响定义成功……”以“介绍慈青”为题的组别在摊位前带动手语《不停转动》，摊位上也摆放竹筒和环保餐具，呼吁同学一起加入善的行列。
“其实一开始我们想用年轻人都喜欢的泡泡茶做主题，可是讨论没有结果。学姐说我们思考太多，应该要行动起来，把想法做出来。”慈青蔡婉如分享道。
慈青在为“设计摊位”环节进行构思。摄 / 林岑玲
摄 / 朱美梅
来到演讲环节，慈青叶建德有条不紊地倡导环境保护：“你知道现在流行的云端科技，实际上也造成了环境相当大的负担吗？在新加坡每年产生与云端科技相关的电子垃圾高达60,000吨。但这一切可以从你的一个念头开始转变。Re-think（重新思考）是环保5R该有的一个重要元素……”
慈青潘苡吟则以生动活泼的口吻介绍慈青：“慈青将时间和精力投入在各种善行之中，因为有这么一群如此共同信念、愿意共同承担的年轻人，影响力才会大……”
学长洪永康与许翠琴听完两段演讲后给予回馈说：“要能在短时间达到这样的成果，不仅仅是要团队的合心协力，更重要的是目标确立清楚、传达的讯息集中统一，才能够事半功倍。”
潘苡吟以生动活泼的口吻呈现演讲内容“介绍慈青”。摄 / 朱美梅
责任vs自由
“责任与自由一定是冲突的吗？”针对很多慈青倾向于做快乐志工，学长刘伦侨认为快乐志工自然会减少投入慈济的时间。“所谓慈济人，就是有承担并以慈济为荣，肯花时间去经营、去感受，而有所成长。”他不忘表示，认清自己做慈济的动机，做起事来就不会犹豫，还能享受其中。
学长刘伦侨向学弟学妹分享主题“责任vs 自由”，鼓励大家勇于承担，重视自己的心灵成长。摄 / 林岑玲
听到身边很多人诉说生活忙碌，想在退休后才开始做慈济，刘伦侨以存钱为例，把心灵成长当作钱存进账户，经过时间累积、投入的精力以及其他条件成就下，心灵成长就会如利息开始积累，且越年轻开始越好，收获也就更多。心灵成长虽然是无形的，不过他鼓励年轻人不要忽视心灵成长带来的影响，因为当境界现前时，才能做出正确的判断和应对。
毕业自南洋理工学院的慈青汤颖儿对刘伦侨提到的一句话“要做一位慈济人或是一位慈济的人？”印象特别深刻。“我自己一直没有特别主动参与慈青活动或承担责任，总是抱持当个慈济的人的心态而已。我会重新思考自己的初心与定位，努力地和干部一起共事。”
爸妈陪伴 孩子铭记在心
在慈青活动中，总少不了年长志工的身影，他们是慈青口中的“爸爸”或“妈妈”。慈祥的陈保珠妈妈，自2002年开始陪伴慈青“孩子”，好厨艺的她经常照料慈青活动餐食，甚至还安抚孩子的心灵。
慈青学长郑允然（下图左）分享母亲患癌的那段日子里，陈保珠（下图右）总是耐心提点或准备药膳饮食帮助母亲调理身体，并分享自己治疗肿瘤期间的点点滴滴。这一切，郑允然一直记在心底。
摄 / 朱美梅
自2015年开始陪伴慈青的志工陈贞如，从开始担任慈青营队的队辅，没想到一路陪伴慈青至今。南洋理工大学毕业的慈青郑景云回忆道：“两年前在台湾的海外慈青营队时，面对突如其来的变化球，让自己不知所措地哭了，贞如妈妈虽然不知道发生了什么事，但本能般的一个拥抱和关心，让自己的心安定许多。”在奉茶环节，慈青向“爸爸妈妈”奉茶、拥抱，由衷感恩他们默默地支持与付出。
“母女俩”拥抱一起，彼此学习、彼此感恩。摄 / 林岑玲
大爱人文共振 莫忘传灯本愿
营队第二天，慈青干部参访大爱人文馆。在这个资讯爆炸的互联网时代，如何贴近现代年轻人的思维和习惯，这是慈青将善的种子深植校园最大的考验。人文馆策展人萧明兰回应道：“在进行慈济活动的设计时，不可或缺的就是把证严上人的理念融入其中，‘精、实、真、纯’的精神使慈济的设计既耐看又有质感。我们不要一窝蜂地去追逐时尚潮流而忘了根本。”
“我们要把一个品牌行销出去时，首先我们对这个品牌的肯定，再者是要让品牌形象有一致性和连贯性。但要如何做到这两点呢？”同时也是人文馆馆长的萧明兰继续侃侃而道：“要正本清源，把握核心的价值，但要亲身感受并且以肯定的语言传递给受众，一来有底气、不偏离方向；二来经过消化吸收后，就能避免用过于艰涩难懂的方式行销。
慈青仔细地聆听馆长萧明兰（左一）解说人文馆一事一物背后的用心。摄 / 林岑玲
为期两天“慈青干部合心共识营”，慈青干部参访大爱人文馆，聆听萧明兰分享“莫忘那一年”。摄 / 朱美梅
圆缘时刻，慈青干部、学长及慈青校辅以手语演绎《方向》。经过两天一夜的营队，慈青干部重温身为慈青的使命，了解并肩同行的伙伴和更珍惜坚实后盾——“爸爸妈妈”，把握同为慈青的好因缘，再次重整团队与自己的脚步，在校园深耕大爱。
摄 / 林岑玲
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